팀소개
교육운영팀은 데브코스 수강생들이 단순히 수료를 넘어 우수한 개발자로 성장할 수 있도록 여정을 함께 설계하고 운영하는 팀입니다.
운영 효율화를 고민하고, 학습자의 몰입과 성장을 지원하며, 팀 간 협업으로 더 나은 교육 경험을 만들어갑니다.
‘가능성을 끝까지 이끌어내는 정교한 운영’에 관심이 있다면, 함께해요!
직무소개
- 채용 시장에서 요구하는 지원자의 역량을 파악하여 교육생 별 취업 전략을 수립합니다.
- 실제로 채용까지 이루어지는 취업 성공 사례를 쌓아갑니다.
- 데브코스 교육생과 수료생의 취업 역량 증진을 위해 입사지원서류 및 면접 컨설팅, 취업특강 기획 및 운영을 담당합니다.
- 취업률 관리 및 수료생 관리 프로그램을 기획, 운영합니다.
- 데브코스 교육생과 수료생의 커리어 패스 구축을 위한 지원 전략을 수립합니다.
주요업무
- 교육생 취업 관련 요구 기반 추천 공고 안내
- 취업처 발굴 및 채용 연계 업무
- 입사지원서류 및 면접 컨설팅 진행
- 취업특강을 포함한 취업 지원 프로그램 기획 및 운영
- 취업률 관리 및 수료생 관리 프로그램 기획 및 운영
자격요건
- 3년 이상의 취업 컨설팅 경험을 보유하신 분
- IT 분야 취업 컨설팅 경력 2년 이상 보유하신 분
- 취업특강 기획 및 강의가 가능하신 분
- 직업상담사 자격(2급) 또는 이에 준하는 자격을 보유하신 분
- Excel, Google Spreadsheet, Notion, Slack 등 관련 OA에 익숙하신 분
- 타인의 성장을 깊게 고민하여 방향을 제시하고 동기부여가 가능하신 분
- 전략적인 사고를 바탕으로 원활한 커뮤니케이션이 가능하신 분
- 맡은 업무에 대한 끈기와 책임감이 강하고 능동적이신 분
우대사항
- IT 분야 전공 또는 업무 경험
- IT 직무 부트캠프 또는 취업 및 일자리 관련 정부 지원 사업 경험 (KDT)
고용형태
- 계약직(1년)
- 수습기간 중 연봉 100% 지급 및 4대보험 가입
채용절차
서류전형 - 1차 면접(실무진) - 2차 면접(경영진) - 최종합류
- 1차 온라인 인터뷰(실무진) : 함께 일할 동료와 인터뷰가 진행됩니다.
- 2차 온라인 인터뷰(경영진) : 그렙의 경영진과 인터뷰가 진행됩니다.
유의사항
- 채용 완료 시 공고가 조기 마감될 수 있습니다.
- 입사지원 서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있습니다.